- Beschrijving
- Curriculum
Watson Academy organiseert de leergang Persoonlijk Leiderschap als incompany training (in opdracht van een organisatie of instelling). De opleiding Lead Yourself is de eerste opleiding van deze leergang. Graag informeren wij u over de mogelijkheden.
Voor wie?
De opleiding Lead Yourself is bedoeld voor beginnende of aankomende leidinggevenden, projectleiders of Lean en Agile experts die meer willen halen uit zichzelf. Deze opleiding is de eerste stap voor deelnemers bij het ontwikkelen van hun persoonlijke leiderschapsvaardigheden.
Inhoud opleiding
De 7 eigenschappen van effectief leiderschap, beschreven door Steven Covey, vormen de basis van de leergang Persoonlijk Leiderschap. De opleiding Lead Yourself begint daarbij bij de eigenschappen die betrekking hebben op de deelnemer zelf aan de hand van de eerste 3 principes van Covey:
- Wees proactief
- Begin met het einde voor ogen
- Belangrijke zaken eerst
De deelnemer leert dicht bij de eigen waarden te blijven, ook in het werk. Het gaat over het leren kennen van de eigen ‘gebruiksaanwijzing’. De deelnemer ontdekt meer van zichzelf en met dat inzicht is deze in staat beter leiding te geven aan zijn/haar eigen leven en doelen te realiseren. Een ander effect van zelfinzicht is het kennen van het effect van jouw gedrag op anderen. Meer zelfinzicht zorgt voor het maken van passende keuzes, betere prestaties, effectievere privé en werkrelaties. De volgende onderdelen komen aan bod in deze opleiding:
- De gedragsvoorkeurstijlen van de deelnemer aan de hand van een DISC vragenlijst
- Kwaliteiten en kernkwaliteiten (werken met Ofman, uitdagingen en valkuilen weten van je kwaliteiten)
- Ontdekken van je unieke talent in één woord (wat is je toegevoegde waarde in één woord)
- Volgens welke waarden en drijfveren wil je werken en leven? (waarden en drijfverentest)
- Hoe ziet je levenswiel eruit (welke onderdelen in je leven hebben voorrang en prioriteit, cirkel van invloed en invullen van het levenswiel)
- Werken met het krachtenveld als evaluatie en reflectietool
De onderdelen worden verwerkt in een presentatie. De presentatie wordt aan elkaar gegeven.
Het programma
De opleiding bestaat uit drie dagen klassikale training, voorbereiding en opdrachten. De totale studielast bedraagt circa 32 uren. Er is geen specifieke voorkennis vereist voor deze opleiding. Er worden verschillende leervormen en interventies toegepast gedurende de opleiding om een zo optimaal mogelijk resultaat voor de deelnemer te bereiken. Deelnemers ontvangen het boek ‘7 habits of highly effective people’ van Stephen R. Covey bij aanvang van de opleiding.
Afronding van de opleiding
Als afronding van deze opleiding geven de deelnemers een presentatie aan elkaar. Daarna ontvangen de deelnemers een certificaat van deelname.
Voor organisaties
Wij organiseren deze opleiding uitsluitend als incompany training. Wij beantwoorden graag uw vragen en zorgen voor een passend voorstel voor uw specifieke opleidingsvraag.
-
2Huiswerkopdracht: DISC vragenlijst
-
3Paradigma's en principes
Neem verantwoordelijkheid om iets teweeg te brengen.
-
4Trainingsdag 1
Trainingsdag 1 is gericht op ontwikkelen van bewust proactief gedrag en het effect daarvan op jezelf en je omgeving. Oefeningen: Taalgebruik, Cirkel van Invloed, visualisatie reactief vs proactief, proactieve doelen stellen, opstarten dagelijkse reflectie.
-
8Huiswerkopdracht: reflectieverslag en krachtenveld
-
9Trainingsdag 3
Deze dag is gericht op stellen van de juiste prioriteiten en op zaken die echt belangrijk voor je zijn) Oefeningen: Time management kwadrant, ABC methode, Leer nee zeggen, welke rol krijgt welke aandacht in tijd.
-
10Presentatie persoonlijk plan